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轨道交通集团机关及中央事迹部岗亭竞聘简章

宣布光阴>2019-07-20 来源:永利娱场下载

一、实行原则

竞聘信息公开、评估程序公正、评估模范公平。

二、竞聘报名对象

集团所属各二级单位从事技能解决、本能机能解决的正式员工。

三、竞聘报名基本条件

1.思惟积极健康、政治表示优越、身体条件满意岗亭请求。

2.本科及以上学历。

3.加入工作满5年(工作年限计算停止日期为2016831日)。

4.满意《岗亭说明书》中详细请求。

四、竞聘岗亭及需要人数

本次竞聘岗亭均为一样平常解决岗,算计48个岗亭。

部分

岗亭

需要人数

部分小计

党群工作部

宣传干事

2

3

党务综合解决

1

团委

团委干事

2

2

构造人事部

机要与综合解决

1

2

构造干部工作解决

1

监察审计部

纪检监察

2

4

监事会办公室(督导巡察组)

专职监事

2

办公室(董事会办公室)

文秘

1

6

董事会解决

1

督查解决

1

信访解决

1

档案解决

2

企管法务部

司法危险防备

1

3

事迹稽核

1

计谋管控

1

投资解决部

招标解决

1

1

资产经营部

股权解决

1

3

资产经营

1

物业解决

1

名目后期部

后期协调

1

2

计划策划

1

平安品德部

经营平安解决

1

1

地皮房产部

功效征收及地皮整理

6

13

地皮征转

2

计划策划

2

地皮出让

1

房地产开拓项目解决

1

腾迁衡宇解决

1

培训中央

供变电培训

1

3

行车解决培训

1

培训解决

1

经营事迹部

行政解决

1

5

内控模范解决

1

党务及宣传解决

1

信号技能解决

2

算计

48

五、信息宣布

集团构造人事部分将于2016818日至24日,在轨道交通集团官网宣布《竞聘简章》,同时,二级单位构造人事部分将《竞聘简章》通知至本单位相干职员。

六、报名

每人限申报一个岗亭。

报名加入竞聘职员需填写《竞聘申请表》(一式两份),并将此表于2016818日至24日期间交至地点单位的构造人事部分。201682417:00报名停止,不再接收报名资料。

七、资格审核

二级单位构造人事部分对本单位报名职员停止资格审核,并将书面审核意见于2016825日前反馈至集团构造人事部分。同时,对未颠末过程资格审核职员停止环境反馈。

八、面试评估

(一)分组及考官构成

面试分本能机能解决组和技能解决组。

每个面试组包含7名面试考官和1名记载职员。面试考官包含集团引导、构造人事部分卖力人、竞聘部室卖力人等。

(二)面试评分

面试采纳布局化面试,满分100分。面试考官根据加入竞聘职员的岗亭工作经验、专业常识等维度停止评分。三分之一壁试考官认为不建议聘用的,不得进入后续程序。去掉面试考官中一个最高分及一个最低分后,计算平均值并从高至低排序。

九、确定拟聘人选及公示

集团构造人事部分汇总综合得分环境构成专题申报,确定拟聘人选,提交集团总司理办公会讨论颠末过程。

集团构造人事部分将拟聘职员名单予以公示,公示期为5个工作日。

十、拟聘职员考核期

拟聘职员支配考核期为3个月。考核期以借调办法到岗工作,用人部分和构造人事部分对该员工的工作能力、工作立场和工作事迹等方面表示停止评估。考核期稽核合格方可正式解决员工休息相干调转手续并按照团表现行薪酬体系发放薪酬。

 

附件:1. 岗亭竞聘申请表

2. 岗亭说明书

 

 

                                              2016年818